職位要求:一、前臺接待(10名)底薪1200元—1600元+獎金+社保 18-28歲,身高男170CM以上,女160CM以上,中專以上學歷,五官端正,普通話標準,優(yōu)秀的服務意識及溝通意識,工作勤奮,有進取心,熟練使用電腦,服從區(qū)域分配及調動,歡迎應屆畢業(yè)生。 二、前廳值班經理(5名)底薪1400元—2100元+獎金+社保 身高男170CM以上,女160CM以上,有一定英語基礎者優(yōu)先,從事酒店前廳工作兩年以上經驗,有相關的團隊管理能力及經驗。 三、客房服務員(20名)底薪1000元—1400元+獎金+社保 18-40歲,男女不限,初中以上學歷,敬業(yè)踏實,能吃苦耐勞。服從區(qū)域分配及調動,歡迎應屆畢業(yè)生。 四、客房領班(5名)底薪1400元—1850元+獎金+社保 18-40歲,男女不限,從事酒店客房工作一年以上經驗,熟練客房服務流程,并能指引和培訓客房服務員,良好的個人素質,敬業(yè)踏實,能吃苦耐勞,良好的服務意識。 五、維修技師(5名)底薪1000元—1900元+獎金+社保 18-45歲,男性,有兩年以上獨立的水電設備維修工作經驗,持電工特殊工種操作證,有酒店維修工作經驗者優(yōu)先。
以上崗位一經錄取,公司將依法為員工簽訂《勞動合同》,辦理各類社會保險,提供良好的晉升空間! |