職位要求：一、前臺接待（10名）底薪1200元—1600元+獎金+社保
18-28歲，身高男170CM以上，女160CM以上，中專以上學歷，五官端正，普通話標準，優(yōu)秀的服務意識及溝通意識，工作勤奮，有進取心，熟練使用電腦，服從區(qū)域分配及調動，歡迎應屆畢業(yè)生。
二、前廳值班經理（5名）底薪1400元—2100元+獎金+社保
身高男170CM以上，女160CM以上，有一定英語基礎者優(yōu)先，從事酒店前廳工作兩年以上經驗，有相關的團隊管理能力及經驗。
三、客房服務員（20名）底薪1000元—1400元+獎金+社保
18-40歲，男女不限，初中以上學歷，敬業(yè)踏實，能吃苦耐勞。服從區(qū)域分配及調動，歡迎應屆畢業(yè)生。
四、客房領班（5名）底薪1400元—1850元+獎金+社保
18-40歲，男女不限，從事酒店客房工作一年以上經驗，熟練客房服務流程，并能指引和培訓客房服務員，良好的個人素質，敬業(yè)踏實，能吃苦耐勞,良好的服務意識。
五、維修技師（5名）底薪1000元—1900元+獎金+社保
18-45歲，男性，有兩年以上獨立的水電設備維修工作經驗，持電工特殊工種操作證，有酒店維修工作經驗者優(yōu)先。
以上崗位一經錄取，公司將依法為員工簽訂《勞動合同》，辦理各類社會保險，提供良好的晉升空間！ |
